Disney steht derzeit erneut in der Kritik: Ein bärtiger Mitarbeiter des Konzerns im Kleid sorgt für Aufregung im Netz. In einem viralen Tiktok-Video begrüßt der Angestellte ein junges Mädchen in der Bibbidi-Bobbidi-Boutique im Disneyland in Anaheim, Kalifornien und stellt sich als „einer der Lehrlinge der guten Fee“ vor. Dabei trägt er neben seinem Schnurrbart auch bunten Lidschatten und ein Kleid.
Disney-Kritik im Netz
Während einige Nutzer:innen begeistert von der Diversität des Disney-Konzerns und seinen Charakteren sind, sehen andere dies anders. Insbesondere konservativere Nutzer:innen kritisierten den bärtigen Mitarbeiter im Kleid scharf. Die Autorin Peachy Keenan twitterte: „Ein Mann in Frauenkleidern ist nicht nur bizarr und unangemessen, sondern entzieht den Gästen auch den Zugang zur ‚Show‘ – die Illusion ist zerstört“. Auch die Anwältin Jenna Ellis, bekannt für ihre Arbeit unter dem ehemaligen US-Präsidenten Donald Trump, äußerte sich negativ: „Das ist ekelhaft und falsch. Ich erinnere mich an die Zeit, als der ‚Disney Look‘ Frauen nicht einmal erlaubte, bestimmte Nagellackfarben zu tragen. Und jetzt DAS?!“
Disney in der Kritik
Der Konflikt um den bärtigen Disney-Mitarbeiter im Kleid ist nicht der einzige, mit dem der Konzern derzeit zu kämpfen hat. Zuletzt geriet Disney mit dem Gouverneur des US-Bundesstaates Florida, Ron DeSantis, in einen bizarren Streit. Hintergrund für den Konflikt war das von DeSantis erlassene „Don’t Say Gay“-Gesetz, welches die Aufklärung über Geschlechteridentitäten in Grundschulen einschränken sollte. Der rechte Hardliner möchte Disney – aufgrund seiner zu liberalen Firmenkultur – seinen halbautonomen Status aberkennen, durch den das Unternehmen weitreichende Befugnisse in Steuer- und Gestaltungsfragen von Bebauungsvorschriften genießt.
Interview mit ehemaliger Disney-Prinzessin
In einem Video verrät die ehemalige Disney-Prinzessin Hunter Haag, dass es für die Darstellerinnen und Darsteller in den Disney Themenparks oft alles andere als magisch zugeht. Sie berichtet von traumatisierenden Auswahlgesprächen und einem regelmäßigen Bodycheck.
Quellen: Tiktok, Twitter, NY Post
